Matricúlate en esta Maestría en Gestión del Conocimiento y consigue una doble titulación: Certificación oficial otorgada por la SEP y título de Master Europeo

Titulación
Modalidad
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Online
Duración - Créditos
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21 meses
Becas y Financiación
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sin intereses
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Media de opiniones en los Cursos y Master online de Euroinnova

Nuestros alumnos opinan sobre: Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. RVOE SEP: M-011/2023 (16/05/2023) + Master Europeo en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento

4,6
Valoración del curso
100%
Lo recomiendan
4,9
Valoración del claustro

Zacarías G.

SINALOA

Opinión sobre Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. RVOE SEP: M-011/2023 (16/05/2023) + Master Europeo en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento

Muy adecuados los temarios y contenidos que se ofrecen en las maestrías online sep. Repetiré pronto debido a su catálogo de maestrías reconocidas por la sep.

Manuel T.

HIDALGO

Opinión sobre Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. RVOE SEP: M-011/2023 (16/05/2023) + Master Europeo en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento

Euroinnova tiene maestrías en línea con validez de la sep que te ayudan a buscar trabajo. Realicé esta maestría y pude añadirla a mi CV.

Palmira Robledo

TABASCO

Opinión sobre Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. RVOE SEP: M-011/2023 (16/05/2023) + Master Europeo en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento

Realicé esta maestría con validez oficial sep y conseguí mi título validez oficial rvoe sep.

Carmela Palma

SAN LUIS POTOSÍ

Opinión sobre Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. RVOE SEP: M-011/2023 (16/05/2023) + Master Europeo en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento

El facilitador de la maestría con validez oficial sep. Euroinnova tiene maestrías rvoe certificadas por la SEP que tienen contenidos muy actualizados.

Jose Miguel G.

JALISCO

Opinión sobre Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. RVOE SEP: M-011/2023 (16/05/2023) + Master Europeo en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento

Su bajo costo me animó a realizar la maestría con validez oficial sep. Sus maestrías avaladas por la sep son amplias y con validez oficial sep. Ya estoy mirando una maestría en educación en línea sep para inscribirme ¡Gestión inmejorable!
* Todas las opiniones sobre Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. RVOE SEP: M-011/2023 (16/05/2023) + Master Europeo en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento, aquí recopiladas, han sido rellenadas de forma voluntaria por nuestros alumnos, a través de un formulario que se adjunta a todos ellos, junto a los materiales, o al finalizar su curso en nuestro campus Online, en el que se les invita a dejarnos sus impresiones acerca de la formación cursada.
Alumnos

Plan de estudios de Master Online Maestria En Gestion Del Conocimiento

MAESTRÍA EN GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO: Este plan de estudios se encuentra incorporado al Sistema Educativo Nacional (SEP) con número de acuerdo M-011/2023. Estudia esta Maestría 100% online y consigue una doble titulación Euroinnova + UDAVINCI, así tendrás un título con validez oficial RVOE y un título de Máster Europeo.

Resumen salidas profesionales
Gracias a la Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento podrás adquirir las habilidades necesarias para gestionar de forma eficaz equipos de trabajo. Con unos conocimientos prácticos y totalmente enfocados al mercado laboral, el alumnado será capaz de liderar la parte más importante de las empresas: el capital humano. Además, gracias a la especialización, tendrás la posibilidad de adquirir conocimientos para mejorar el rendimiento de las organizaciones a través de la gestión del conocimiento y a alcanzar una cultura de empresa óptima. Se trata de una formación muy completa que te permitirá convertirte en una pieza fundamental para la organización.
Objetivos
- Conocer todo lo que rodea al mundo de los Recursos Humanos. - Ayudar a las empresas a mejorar a las empresas a mejorar su rendimiento o los resultados de un proyecto. - Asimilar conceptos necesarios en la gestión del conocimiento, tales como la propiedad intelectual y la propiedad industrial. - Gestionar equipos de trabajo y crear procesos que ayuden a la empresa a conseguir sus metas - Saber aprovechar oportunidades tecnológicas y protegerlas adecuadamente - Estudiar los factores clave de éxito y requisitos que favorecen la gestión del conocimiento en las organizaciones.
Salidas profesionales
Las salidas profesionales de esta Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento son: responsable de un departamento de recursos humanos, responsable de proyectos, dirección del departamento de I+D+i, consultor/a estratégico, experto/a en Protección de la Tecnología… Es el momento de mejorar tu perfil profesional.
Para qué te prepara
Con esta Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento tendrás la posibilidad de aprender las nuevas tendencias en la gestión de recursos humanos y la gestión del conocimiento, para ayudar a conseguir los mejores resultados para la empresa. Podrás gestionar equipos de alto rendimiento y adquirirás las habilidades necesarias para implantar metodologías para una buena gestión del conocimiento.
A quién va dirigido
Esta Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento va dirigido a profesionales que trabajen en el ámbito de la empresa y que deseen profundizar o actualizarse en materias relacionadas con la gestión de equipos de trabajo y protección del conocimiento, para aprovechar las oportunidades que se presentan en el mercado.
Metodología
Metodología Curso Euroinnova
Carácter oficial
de la formación
La presente formación no está incluida dentro del ámbito de la formación oficial reglada (Educación Infantil, Educación Primaria, Educación Secundaria, Formación Profesional Oficial FP, Bachillerato, Grado Universitario, Master Oficial Universitario y Doctorado). Se trata por tanto de una formación complementaria y/o de especialización, dirigida a la adquisición de determinadas competencias, habilidades o aptitudes de índole profesional, pudiendo ser baremable como mérito en bolsas de trabajo y/o concursos oposición, siempre dentro del apartado de Formación Complementaria y/o Formación Continua siendo siempre imprescindible la revisión de los requisitos específicos de baremación de las bolsa de trabajo público en concreto a la que deseemos presentarnos.

Temario de Master Online Maestria En Gestion Del Conocimiento

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TRIMESTRE 1

ASIGNATURA 1. TEORÍA ORGANIZACIONAL Y COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

ASIGNATURA 2. DESARROLLO HUMANO DE LOS ADULTOS

TRIMESTRE 2

ASIGNATURA 3. ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS

ASIGNATURA 4. DISEÑO Y DESARROLLO DE PROGRAMAS DE ENTRENAMIENTO

TRIMESTRE 3

ASIGNATURA 5. LIDERAZGO

ASIGNATURA 6. EVALUACIÓN DE PROGRAMAS DE ENTRENAMIENTO

TRIMESTRE 4

ASIGNATURA 7. MODELOS DE ENTRENAMIENTO EN LÍNEA

ASIGNATURA 8. NEGOCIACIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS

TRIMESTRE 5

ASIGNATURA 9. ÉTICA DE NEGOCIOS Y DESARROLLO DE VALORES EN LA ORGANIZACIÓN

ASIGNATURA 10. PROYECTO INTEGRADOR: IMPLEMENTACIÓN DE PROCESOS DE CAMBIO

TRIMESTRE 6

ASIGNATURA 11. GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO Y LA INFORMACIÓN EN MÉXICO

ASIGNATURA 12. TECNOLOGÍAS PARA LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO

Titulación de Master Online Maestria En Gestion Del Conocimiento

Maestria En Gestion Del ConocimientoMaestria En Gestion Del Conocimiento
Doble Titulación:

Titulación de Master Europeo en Desarrollo de Recursos Humanos. Especialización en Gestión del Conocimiento con 1500 horas expedida por EUROINNOVA INTERNATIONAL ONLINE EDUCATION, miembro de la AEEN (Asociación Española de Escuelas de Negocios) y reconocido con la excelencia académica en educación online por QS World University Rankings

Titulación Oficial de Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos por la Universidad da VINCI con el Reconocimiento de Validez Oficial de Estudios (RVOE). Este plan de estudios se encuentra incorporado en la Secretaria de Educación Pública (SEP) con número de acuerdo RVOE SEP: M-011/2023 (16/05/2023) Si lo desea puede solicitar la Titulación con la APOSTILLA DE LA HAYA (Certificación Oficial que da validez a la Titulación ante el Ministerio de Educación de más de 200 países de todo el mundo. También está disponible con Sello Notarial válido para los ministerios de educación de países no adheridos al Convenio de la Haya.

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Licenciada en Marketing y Máster Oficial en Gestión y Tecnologías de Procesos de Negocios.
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Elísabeth San Juan García
Tutor
Diplomada en Relaciones Laborales, Licenciada en Ciencias del Trabajo y Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las especialidades de Seguridad en el Trabajo, Psicosociología aplicada, Ergonomía e Higiene Industrial.
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Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos con mención especial en Asesoría Jurídica Laboral, Fiscal y Contable. Máster en Formación del Profesorado de Secundaria en la especialidad de FOL. Máster en Cultura de Paz, Conflictos, Educación y Derechos Humanos.
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Noemí Rojas Bonachera
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Cuenta con más de 10 años de experiencia en la planificación, diseño y ejecución de campañas de publicidad online en buscadores y redes contextuales orientadas a la generación de leads y branding de marca y automatización del marketing desde las plataformas de Google Ads y Meta Business.
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7 razones para realizar el Master Online Maestria En Gestion Del Conocimiento

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* Becas aplicables sólamente tras la recepción de la documentación necesaria en el Departamento de Asesoramiento Académico. Más información en el 900 831 200 o vía email en formacion@euroinnova.es

* Becas no acumulables entre sí

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Información complementaria

Maestría en Gestión de Conocimiento

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MAESTRÍA EN GESTIÓN DE CONOCIMIENTO

¿Qué es la gestión del conocimiento?

Se trata de un proceso sistemático en el que se trabaja para la producción, transmisión y aplicación de conocimientos. En el ámbito organizacional, se trabaja con la gestión de las enseñanzas al transferir conceptos e ideas a otras personas. Dentro de los grupos y equipos de trabajo se emplea mucho. Debe de emplearse de manera multidireccional y recíproca. 

Se trata de un sistema que facilita y dinamiza la transmisión de experiencias, competencias y conceptos vividos de forma individual al grupo. Es un ámbito que se debe trabajar desde diferentes campos en la empresa. Los recursos humanos deben gestionar esa comunicación en varias direcciones. La eficiencia en estos casos está premiada y favorece las dinámicas grupales. 

La importancia de expresar el conocimiento, se encuentra en las perspectivas de cada uno. Un ejemplo que clarifica mucho este concepto sería el siguiente. Una persona del equipo vive una experiencia del trabajo y no dice nada. Probablemente en el grupo haya alguien que haya vivido ya eso y sepa cómo actuar. A eso se refiere la transmisión de conocimiento. Si sabes cómo funciona un sistema y no dices nada, aunque sea involuntario, se retrasa al grupo. De esta manera, si esa misma persona al encontrar el problema lo comunica, existen dos opciones. La primera es que ya haya alguien que sepa cómo actuar y la primera persona aprenda. La segunda es que sea algo nuevo. Sin embargo, al comunicarlo, el resto del grupo conoce lo que ha sucedido y cuando les ocurra a ellos, sabrán qué hacer

El incremento de la productividad con este tipo de comunicación fluida es muy claro. La mejora de la eficiencia se plasma cuando no se producen duplicidades de trabajo. En muchas ocasiones se pierde mucho tiempo y recursos en conocer cómo se hacen las cosas. Sin embargo, al compartir los conocimientos se eliminan tiempos muertos y esfuerzos en vano.  

Si una organización es capaz de comunicar y compartir de forma fluida, puede llegar a ser una ventaja competitiva. La ventaja competitiva se entiende como aquellas actuaciones que favorecen el ritmo de la empresa. Al comparar con el mercado, esta puede trabajar con ventaja. Consiste en saber cómo y donde invertir los recursos, cómo compartir los conceptos. 

Amplía tus conocimientos gracias a las maestrías de la seo y sus certificados SEP que te ofrecemos desde Euroinnova. Consulta nuestro catálogo de maestrías reconocidas por la sep para conseguir un título con Validez Oficial ROE SEP. 

¿Es igual información y conocimiento?

El conocimiento se entiende como una acumulación de saber, a través de la experiencia. Por el contrario, la información es solo un mensaje ordenado por propósito y relevancia. Por ello, el conocimiento evoluciona con el individuo y el grupo, mientras que la información puede no variar. 

Crece en el ámbito laboral gracias a Euroinnova y a sus maestrías rvoe certificadas por la SEP. No dudes en ponerte en contacto o consultar nuestro catálogo de maestrías reconocidas por la SEP.

¿Qué incluye la inversión en Euroinnova?

A través de Euroinnova podrás acceder al mayor catálogo de maestrías reconocidas por la sep. Entre los que encontrarás esta Maestría Gestión del Conocimiento. Te ayudará a adquirir, actualizar y ampliar tus conocimientos profesionales y nuevas habilidades. 

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La metodología que ofrecemos desde Euroinnova está basada en la formación a distancia, por lo que puedes formarte desde cualquier parte del mundo.  Gracias a que Euroinnova cuenta con su plataforma propia, a la que podrás acceder después de formalizar tu matrícula clicando en el siguiente enlace /Maestria-En-Gestion-Del-Conocimiento. Tendrás todas las actividades formativas para el impulso y el progreso de tu formación. También contarás con tu tutor personalizado para la resolución de tus preguntas en un plazo reducido de tiempo.

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